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2 sehr schlechte Nachrichten, die sich an die Mitarbeiter richten, die diesen steuerfreien Bonus erhalten: die Betroffenen

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Dieser steuerfreie Bonus wurde eingeführt, um Unternehmen zu ermutigen, ihre Gewinne mit ihren Mitarbeitern zu teilen. Allerdings scheint diese Initiative, die zunächst viel Begeisterung hervorrief, nicht mehr auf Einigkeit zu stoßen.

Die Situation sei durch die jüngste staatliche Zensur noch komplizierter geworden, was das Phänomen noch verschlimmern könne, erklärt er MoneyVox.

Das Ende des Premierministers Macron?

Seit seiner Einführung hat der Macron-Bonus Höhen und Tiefen erlebt. Zunächst wurde es von Unternehmen und Mitarbeitern begrüßt, da beide Seiten davon profitierten.

Im Falle des Arbeitgebers ist dieser Bonus, befreit von Sozialabgaben und Steuern, stellt eine erhebliche Ersparnis für sein Unternehmen dar. Darüber hinaus können Mitarbeiter motiviert und gehalten werden

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Für Mitarbeiter ist dieser Bonus stellt eine Steigerung ihrer Kaufkraft dar. Es ermöglicht auch die Anerkennung der Leistungen von Arbeitnehmern, insbesondere von Arbeitnehmern, deren Entlohnung unter dem Dreifachen des Mindestlohns liegt.

Die neuesten Statistiken zeigen jedoch ein bemerkenswerter Rückgang seiner Verwendung. Im Jahr 2024 zahlten nur 18 % der Unternehmen diesen Bonus, im Vergleich zu 24 % im Vorjahr.

„In diesem Jahr wurden über diesen Bonus weniger als 500 Millionen Euro an die Mitarbeiter ausgezahlt, verglichen mit 1,2 Milliarden im gleichen Zeitraum des Jahres 2023, so die von Les Echos angegebenen Urssaf-Daten.“berichtet MoneyVox

Diese Reduzierung lässt sich durch mehrere Faktoren erklären, insbesondere durch die Besteuerung des Bonus für Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern. Die jüngste Zensur der Barnier-Regierung hat die Situation nur verschlimmert.

Der angenommene Misstrauensantrag führte zum Sturz der Regierung. Diese politische Instabilität führt jedoch zu Unsicherheit, die Unternehmen noch mehr davon abhalten könnte, diesen steuerfreien Bonus zu zahlen.

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Tatsächlich zögern Arbeitgeber ohne einen stabilen Rechtsrahmen, sich an Initiativen zu beteiligen, die jederzeit in Frage gestellt werden könnten.

„Laut der Alixio-Firmenumfrage planen 4 % der Unternehmen, den Macron-Bonus im Jahr 2025 auszuzahlen. Ein Prozentsatz, der durch staatliche Zensur und das (vorübergehende?) Fehlen eines Budgets für 2025 noch weiter sinken könnte.“bemerkt MoneyVox.

Steuern: Der Rückgang des Macron-Bonus und seine Folgen für die Kaufkraft der Arbeitnehmer

Für Arbeitnehmer gilt die Kürzung des Macron-Bonus schlechte Nachrichten. Dieser Bonus stellte insbesondere in Zeiten der Wirtschaftskrise eine bedeutende zusätzliche Einnahmequelle dar.

Im Jahr 2023 profitierten knapp 6 Millionen Arbeitnehmer von dieser Prämie mit Beträgen von bis zu 6.000 Euro. Die Kürzung seiner Zahlung im Jahr 2024 bedeutet Ein Kaufkraftverlust für viele Arbeitnehmer.

„Dagegen ist der Macron-Bonus für Arbeitnehmer, deren Vergütung weniger als drei Mindestlöhne beträgt und die Teil eines Unternehmens mit weniger als 50 Mitarbeitern sind, bis zum 31. Dezember 2026 von der Einkommensteuer befreit.“Souligne MoneyVox.

Die Zukunft des Macron-Bonus scheint derzeit ungewisser denn je. Die staatliche Zensur und die Besteuerung des Bonus haben ein Klima des Misstrauens unter den Unternehmen geschaffen.

Es ist möglich, dass diese Situation nur vorübergehend ist. Wenn eine neue Regierung gebildet wird und neue Haushaltstexte für 2025 verabschiedet, könnte die Befreiung von den Arbeitgeberbeiträgen wieder in Kraft treten. Dies würde es den Unternehmen ermöglichen, diesen Bonus weiterhin steuerfrei auszuzahlen.

Quelle: MoneyVox

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