Indien: Ratan Tata, Unternehmerriese, stirbt im Alter von 86 Jahren

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Ratan Tata, emeritierter Vorsitzender des indischen Mischkonzerns Tata Sons und Hauptarchitekt seiner globalen Expansion, ist gestern im Alter von 86 Jahren gestorben. Das gab der indische Multi in einer Mitteilung bekannt. Tata gilt als einer der größten Industriekapitäne Indiens und leitete von 1991 bis 2012 eines der größten Konglomerate des Landes. Tata wurde 1937 in eine zoroastrische Familie hineingeboren, die die gleichnamige Gruppe gründete. 1962 trat Tata dem Unternehmen bei und wurde dessen fünfter Präsident . im Jahr 1991. Während seiner 22 Jahre an der Spitze steigerte sich der Umsatz der Gruppe um das Siebzehnfache. Der globale Bekanntheitsgrad von Tata Sons stieg 2007 durch die Übernahme des europäischen Stahlherstellers Corus für 12 Milliarden US-Dollar deutlich an. Dem Deal folgte im folgenden Jahr ein weiterer hochkarätiger Deal zum Kauf des britischen Luxusautoherstellers Jaguar Land Rover für 2,3 Milliarden US-Dollar.

Ratan Tata ist für seine Beziehungen zu Japan bekannt und hat Partnerschaften mit japanischen Unternehmen wie dem Handelsgiganten Mitsubishi Corp. geschlossen. und Mobilfunkanbieter NTT Docomo. 2012 verlieh ihm die japanische Regierung den Grand Cordon des Ordens der aufgehenden Sonne für seinen Beitrag zur Stärkung der Beziehungen zwischen Japan und Indien. Weniger erfolgreich war Ratan Tata bei der Suche nach einem Nachfolger: Die Position des Vorsitzenden der Gruppe wurde 2012 an Cyrus Mistry, einen angeheirateten Verwandten, übertragen, doch Spannungen zwischen diesem und der Familie Tata führten 2016 zu seiner Entlassung. Tata kehrte als Interim zurück Präsident nach Mistry, wählte dann Natarajan Chandrasekaran zum siebten ständigen Präsidenten. Mistry verklagte die Tata Group nach seiner Entlassung, doch der Oberste Gerichtshof Indiens erkannte die Gründe der Gruppe im Jahr 2021 an. Er kommentierte den Tod des Unternehmers mit einer Botschaft über „einen Geschäftsvisionär, eine mitfühlende Seele und einen außergewöhnlichen Menschen“. Er hat einem der ältesten und renommiertesten Unternehmen Indiens eine stabile Führung verliehen.

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