Amazons Arbeiterprotesttradition am Black Friday wird zum fünften Mal fortgesetzt

• Amazon-Arbeiter in mehr als 20 Ländern werden zwischen Black Friday und Cyber ​​Monday protestieren.
• Es ist das fünfte Jahr, in dem Amazon-Arbeiter während des großen Einkaufswochenendes protestieren.
• Das Unternehmen hat die Maßnahmen heruntergespielt und gleichzeitig einige Schritte unternommen, um den Forderungen der Arbeitnehmer nachzukommen.

Arbeiter in mehr als 20 Ländern, darunter den USA, werden zwischen Black Friday und Cyber ​​Monday wegen Löhnen, Arbeitsbedingungen und den Auswirkungen von Amazon auf die Umwelt protestieren oder streiken.

Die Proteste sind Teil der fünften jährlichen Kampagne „Make Amazon Pay“, die von einer Koalition aus Gewerkschaften und fortschrittlichen Organisationen organisiert wird.

In Neu-Delhi, wo Mitarbeiter sagten, Amazon habe sie während einer Hitzewelle in diesem Frühjahr weiterarbeiten lassen, planen Arbeiter, vor dem Parlament zu demonstrieren und höhere Löhne und Arbeitsplatzschutz zu fordern. Arbeiter in mehreren deutschen Lagerhäusern werden ihren Job aufgeben.

In New York City marschieren Arbeiter der Einzelhandels-, Großhandels- und Kaufhausgewerkschaft gegen das Penthouse des Amazon-Gründers Jeff Bezos.

Haben die Proteste funktioniert?

Jein.

Amazon hat die Proteste heruntergespielt, sie als kleinteilig bezeichnet und behauptet, die Arbeitsgruppen, die Make Amazon Pay organisieren, würden ein irreführend negatives Bild der Arbeit im Unternehmen vermitteln.

„Tatsache ist, dass wir bei Amazon vom ersten Tag an eine tolle Bezahlung, tolle Zusatzleistungen und tolle Möglichkeiten bieten“, sagte Sprecherin Eileen Hards in einer Erklärung. „Wir haben weltweit mehr als 1,5 Millionen Arbeitsplätze geschaffen, Tendenz steigend, und wir bieten einen modernen, sicheren und ansprechenden Arbeitsplatz, egal ob Sie in einem Büro oder in einem unserer Betriebsgebäude arbeiten.“

Unabhängig davon hat das Unternehmen auch Schritte unternommen, um auf die Forderungen einiger Demonstranten zu reagieren, obwohl nicht alle Arbeitnehmer sagen, dass sie mit den Fortschritten des Unternehmens zufrieden sind.

Während Gewerkschaften in das US-amerikanische Logistiknetzwerk von Amazon eindringen, hat das Unternehmen die Löhne erhöht und sein Engagement für Sicherheit deutlich gemacht.

Im vergangenen Jahr hat die Teamsters Union mehrere Organisationssiege im amerikanischen Logistikbetrieb von Amazon errungen. Die Amazon Labour Union, die rund 5.500 Arbeiter in einem Lagerhaus auf Staten Island vertritt, stimmte im Juni für den Beitritt zu den Teamsters. Auch Lieferfahrer und Luftverkehrsdrehkreuzbetreiber in Kalifornien, Kentucky und Atlanta schlossen sich den Teamsters an.

Im September erhöhte Amazon die Löhne für Lager- und Transportarbeiter auf durchschnittlich 22 US-Dollar pro Stunde. In einem Beitrag auf seiner Website nannte das Unternehmen Arbeitsaktivismus nicht als Grund für die Gehaltserhöhungen und sagte, sie seien „Teil eines jährlichen Prozesses, bei dem wir unsere Löhne und Sozialleistungen überprüfen, um sicherzustellen, dass sie wettbewerbsfähig bleiben“.

Wie sieht es mit dem Klima-Fußabdruck von Amazon aus?

Diesen Sommer gab Amazon außerdem bekannt, dass das Unternehmen ein ehrgeiziges Klimaziel erreicht hat, nämlich den Stromverbrauch seiner weltweiten Betriebe durch erneuerbare Energien zu „decken“ und gleichzeitig seinen CO2-Fußabdruck im Vergleich zum Vorjahr um 3 % zu reduzieren.

Das Unternehmen sagte, es habe dieses Ziel sieben Jahre früher als erwartet erreicht, unter anderem dadurch, dass es zum weltweit größten Unternehmensabnehmer erneuerbarer Energien geworden sei.

Mitglieder von Amazon Employees for Climate Justice, einer Organisationsgruppe, die größtenteils aus Konzernarbeitern besteht, sagten, in den Berechnungen des Unternehmens seien die Emissionen von Drittanbietern nicht berücksichtigt worden, die mehr als die Hälfte der Verkäufe im Online-Shop von Amazon ausmachen. Amazon hat die Ergebnisse der Gruppe bestritten.

„Amazon konzentrierte sich auf „alle Projekte, die nur wenig Erfolg bringen konnten. Aber jetzt sind alle fertig, und was wir sehen, ist, dass sie nicht die schwierigen Dinge tun“, sagt Eliza Pan, eine ehemalige Amazon-Mitarbeiterin und Mitglied der Klimagruppe, sagte der Seattle Times im Juli.

Hards, der Amazon-Sprecher, sagte, Amazon sei noch nicht damit fertig, seinen CO2-Fußabdruck zu reduzieren.

„Einige Maßnahmen werden zu sofortigen CO2-Einsparungen führen, während es bei anderen erst nach Jahren zu Ergebnissen kommt – und wir werden weiterhin sowohl in bewährte als auch in neue wissenschaftlich fundierte Lösungen investieren, um zur Lösung dieser Krise beizutragen“, sagte Hards.

Was bedeuten die Proteste für das Einkaufen am Black Friday?

Aufgrund der Make Amazon Pay-Proteste in den vergangenen Jahren kam es nicht zu nennenswerten Verzögerungen, und es scheint unwahrscheinlich, dass sie sich in diesem Jahr auf die Versandzeiten auswirken werden.

Die Weihnachtszeit ist ein bedeutender Umsatztreiber für den Online-Einzelhandelsriesen. Amazon verzeichnete in den letzten drei Monaten des Jahres 2023 „rekordverdächtige“ Weihnachtsverkäufe. Das sagte Amazon-CEO Andy Jassy bei einer Telefonkonferenz Anfang des Jahres. Das Unternehmen meldete in diesem Quartal einen Umsatz von 170 Milliarden US-Dollar, 14 % mehr als im Vorjahr.