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Sozialplan bei Auchan: Die Marke soll 14 Stellen in Oise streichen

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Bei Auchan Méru sollen fünf Positionen wegfallen.

Auchan ist seit einiger Zeit in Aufruhr. Dies wurde Anfang der Woche bestätigt. Diesen Dienstag, 5. November, ein Sozialplan wurde von der Gruppe bekannt gegeben. In Frankreich fast 2.400 Arbeitsplätze sollte springen (von 54.000). In der Picardie wären 31 Stellen betroffen. In der Oise sind die Geschäfte von Beauvais, Meru et Nogent-sur-Oise betroffen sein: Vier Positionen sollen in Beauvais, fünf in Méru und fünf in Nogent-sur-Oise gestrichen werden. „Dies muss Planungsleiter, Sicherheitsleiter, Haushaltsgeräte-/Multimedia-Verkäufer und Vertriebsleiter betreffen.», Zeigt einen Gewerkschaftsvertreter an.

«Wir haben nicht so viel erwartet, aber wir befürchten, dass es erst der Anfang istsie macht sich Sorgen. Einige Mitarbeiter wurden vor nationalen und lokalen Treffen vorgeladen, sie verstanden es nicht. Sie riefen uns unter Tränen an. In anderthalb Monaten ist Weihnachten, es ist eine schlechte Zeit …» Aber Auchan erlebt zumindest seit 2018 einen starken Rückgang des Marktanteils. In diesem Jahr hatte die Marke immer noch mehr als 10 % Marktanteil, verglichen mit derzeit 9,1 %. „Auchan war ein Pionier auf diesem Gebiet, aber heute ist das Unternehmen einen Schritt hinter der Konkurrenz zurück», stellt der Gewerkschaftsvertreter fest.

Die Ursachen von Auchans Sozialplan

Ihrer Meinung nach erklären mehrere Faktoren diese Krise. Das erste wäre die Installation von XXL-Automatenkassen in allen Filialen, die dazu geführt hätten ein Verlust von 100 Millionen Euro in zwei Jahren wegen der Diebstähle. „Und heute müssen sie in ganz Frankreich 200 Millionen Euro an Personalkosten einsparenbeklagt sie. Wenn sie diese Dummheit nicht getan hätten, hätten sie den Schaden auf die Hälfte begrenzt.»

Ein weiteres Anliegen ist ihrer Meinung nach das Konzept des Organisationsmodells. „Von 5.00 bis 8.00 Uhr sind alle Mitarbeiter im Einsatz, um die Regale zu füllen und werden dann bei Bedarf entsandt.erklärt sie. Den Kollegen ist der Sinn für die Arbeit verloren gegangen. Es gab jede Menge Stopps.»

Auch heute noch ist der Sozialplan vorhanden. Und es befindet sich möglicherweise erst in einem frühen Stadium. „Es scheint, dass die Vorstände auf Managementebene die Stellschrauben anziehen müssenbedauert der örtliche Gewerkschaftsvertreter. Der kleinste Fehler wird bestraft…» Da die Verwaltungsfristen einzuhalten sind, dürfte der Stellenabbau im nächsten Frühjahr wirksam werden. Aber vorerst sollte kein Geschäft in der Picardie schließen.

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