„Wir idealisieren oft einen Beruf…“ junge Menschen suchen bei der IHK von Aveyron nach Antworten

„Wollten Sie schon immer diesen Job machen? », fragt eine Schülerin der 4. Klasse eine Mitarbeiterin von Jeune Montagne, die gekommen ist, um ihren Beruf vorzustellen. „Ich habe meine Orientierung nach und nach verfeinert“, antwortet sie hinter ihrem Stand. Das haben gestern Tausende junge Menschen im CCI von Aveyron getan. Nach einem erfolgreichen ersten Jahr ist die 2. Ausgabe der Orientierungs- und Schulungsnacht gewachsen. Von 15 bis 21 Uhr waren die Flure immer voll.

Mit zwei für Konferenzen geöffneten Amphitheatern und einem Raum für neue Ausbildungen „richtet sich diese Veranstaltung an unsere jungen Leute, damit sie verstehen, dass man in Aveyron eine Ausbildung machen kann und dass die Unternehmen bereit sind, sie aufzunehmen“, erklärt Dominique Costes. Präsident der IHK. „Das Ziel ist, dass es eine Menschenmenge gibt und auf diejenigen eingeht, die Wünsche und Bedürfnisse haben. » Ziel erreicht mit 1.500 Schülern der Mittel- und Oberstufe, Eltern, Lehrern usw., gegen 17 Uhr.

„Es hat mir geholfen“

„Ich habe mit Fachleuten gesprochen, sie haben mir aus ihrem Alltag erzählt, und das hat mir geholfen. Dadurch konnte ich meine Wahl bestätigen“, freut sich Nathan, ein Absolvent des Berufsabiturs, der jetzt weiß, dass er im Bankwesen arbeiten möchte. Andere, wie Charles, kamen ohne große Ideen. Der Schüler der 4. Klasse entdeckte, dass er Mini-Praktika am CCI absolvieren konnte, um mehr zu lernen. „Wir idealisieren oft einen Beruf. „Man muss im Alltag sein, um die Realität eines Jobs zu kennen“, betont seine Mutter besorgt.

Aus beruflicher Sicht sind diese Treffen unerlässlich. Fabrice Lacan, Photovoltaik-Projektmanager bei Enedis, kam, um uns seinen „wenig bekannten Beruf“ zu zeigen. „Für junge Menschen sind das abstrakte Berufe. Wir müssen sie einführen, wir rekrutieren mit der Energiewende. » Bezüglich der Gastronomie: „Wir brauchen Arbeitskräfte. Deshalb versuchen wir, unsere Leidenschaft weiterzugeben. Außerdem beruhigen wir Eltern, die sich Sorgen um die Arbeitsbedingungen machen“, sagt Nicolas Geniez, Gastronom und Vizepräsident der UMIH von Aveyron.