Diamniadio, 24. Dezember (APS) – Senegal will unter der Führung der neuen Behörden das Humankapital und die Digitalisierung in den Mittelpunkt der Veränderungen im öffentlichen Dienst stellen, erklärte Olivier Boucal, Minister für öffentlichen Dienst und Dienstreform.
„Unter der Führung des Präsidenten der Republik, Bassirou Diomaye Diakhar Faye, und des Premierministers Ousmane Sonko beginnt unser Land eine systemische Transformation, die Humankapital und Digitalisierung in den Mittelpunkt der Veränderungen im senegalesischen öffentlichen Dienst stellt“, sagte er sagte er insbesondere in einer an die APS übermittelten Rede.
Er sprach während des großen Finales des Gov’athon, der am Montag im Abdou Diouf Conference Center in Diamniadio (CICAD) unter der Schirmherrschaft des Ministeriums für öffentlichen Dienst und Reform des öffentlichen Dienstes in Zusammenarbeit mit dem Ministerium für digitale Verantwortung organisiert wurde.
Laut Olivier Boucal arbeitet das Ministerium für den öffentlichen Dienst daran, den Wunsch der Behörden „in die Tat umzusetzen“, den öffentlichen Dienst seinen Nutzern durch die Beherrschung des digitalen Ökosystems und eine bessere Verfügbarkeit von Verwaltungsmitarbeitern näher zu bringen.
„Einer der Schmelztiegel, in denen diese großen Tugenden der neuen Regierung fruchten, ist der Gov’athon“, betonte er.
„Der Gov’athon ist als Übung zur gemeinsamen Entwicklung von Lösungen konzipiert, die an die Belange staatlicher Dienste angepasst sind. Er ist eine Aktivität, die von Innovationswettbewerben namens Hackathons inspiriert ist und darauf abzielt, in kurzer Zeit Ideen und praktische Lösungen für Unternehmen zu sammeln.“ erklärte Herr Boucal.
Er führte aus, dass diese erste Ausgabe des Gov’athon die Mobilisierung von 480 Studenten aus 20 Universitäten und Hochschuleinrichtungen für 120 vorgeschlagene Projekte verzeichnete.
Die verschiedenen vorgeschlagenen Projekte „waren Gegenstand einer strengen Reifearbeit durch Austausche und Workshops auf dem Universitätsgelände“, berichtete der Minister für den öffentlichen Dienst und die Reform des öffentlichen Dienstes.
Ihm zufolge ermöglichte dieser Schritt eine Vorauswahl von 30 Projekten, die 10 Wochen lang intensiv unterstützt wurden, bevor eine Auswahl von einem Dutzend getroffen wurde, „die als ausreichend relevant erachtet wurden und an die Anliegen der Zielministerien angepasst waren“.
Die ausgewählten Projekte bezögen sich auf Personalmanagement, Zugang zu Berufsausbildung, Verbesserung der städtischen Mobilität, Sicherheit und Verkehrsprävention, erläuterte er.
Auch die Souveränität, die durch Landwirtschaft und Viehzucht unterstützt wird, die Entwicklung von Agrartechnologie, inklusive Bildung und die Entwicklung des lokalen Tourismus, „um unsere Gebiete zu Wachstumspolen zu machen“, wurden berücksichtigt, bemerkt Olivier Boucal.
SG/BK/ASG
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