Da Frankreich eine beispiellose Welle von Cyberangriffen erlebt, herrscht ein Mangel an Talenten im Bereich Cybersicherheit. Die Ausbildung hat sich vervielfacht, entspricht jedoch nicht immer den Anforderungen der zu besetzenden Stellen. Berufe im Bereich Cybersicherheit müssen ihre Attraktivität steigern.
Laut Anssi hatte Frankreich mit 141 „Cybersicherheitsveranstaltungen“ im Zusammenhang mit den Olympischen Spielen im Sommer die größten Schwierigkeiten, Cyberangriffen zu widerstehen. Die Verhaftung von Pavel Dourov, die eine neue Angriffswelle in Frankreich ausgelöst zu haben scheint, hat das Risikoniveau erneut erhöht. Die Situation ist umso besorgniserregender, da Anssi, die nationale Agentur für die Sicherheit von Informationssystemen, einen gravierenden Mangel an Talenten im Bereich Cybersicherheit beklagt. Die Studie Cybersecurity Workforce 2023 ist kaum beruhigender und stellt fest, dass weltweit 4 Millionen Spezialisten fehlen, davon 350.000 in Europa. Allein in Frankreich will das Cyberabwehrkommando (Comcyber) bis 2030 1.000 zusätzliche Cyberkämpfer rekrutieren und verstärkt zu diesem Zweck Sensibilisierungskampagnen unter jungen Menschen.
Große Kunden, die beträchtliche Gehälter bieten können, haben nicht dieselben Schwierigkeiten, im Gegensatz zu KMU, die unter Druck stehen und große Schwierigkeiten haben, Fachkräfte für die von ihnen angebotenen Gehälter zu finden. Dennoch hat sich das Angebot an Schulungen in den letzten Jahren vervielfacht. Da sie dies als gute Gelegenheit erkannt haben, wurden Schulen gegründet, die Schulungen unterschiedlicher Dauer anbieten, bis hin zu einem 5-jährigen Master-Abschluss. Gleichzeitig bieten Softwarehersteller wie Microsoft Lernmodule an, mit denen Sie in wenigen Monaten eine Cyber-Zertifizierung erwerben können. Trotz allem haben Schulungskurse manchmal Schwierigkeiten, bei Unternehmen Anklang zu finden.
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Mischung unterschiedlicher Fähigkeiten
« Es ist nicht so überraschendAnalyse von Pascal Le Digol von WatchGuard, Ein KMU kann sich kein Bac + 5 mit Spezialisierung auf Cybersicherheit leisten. Es braucht eher einen Systemmanager mit Cyber-Kenntnissen. Die Schulen müssen sich an die Nachfrage anpassen und Marktstudien durchführen. Die von KMU gesuchten Profile sind[…]
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