26% der Unternehmen benötigten bei der Einstellung im Jahr 2023 englischsprachige Fähigkeiten

26% der Unternehmen benötigten bei der Einstellung im Jahr 2023 englischsprachige Fähigkeiten
26% der Unternehmen benötigten bei der Einstellung im Jahr 2023 englischsprachige Fähigkeiten
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Mehr als ein Viertel der Unternehmen in Quebec hätte bei der Veröffentlichung einer Position im Jahr 2023 Englischkenntnisse benötigt, während weitere 14% einen Mitarbeiter, der Englisch spricht, einfach „wollen“, so eine Umfrage.

„Im Jahr 2023 suchten 61% der Unternehmen – das heißt erforderlich oder nur gewünscht – Fähigkeiten in Französisch und 40% in englischer Sprache“

Diese Daten stammen aus der Umfrage zu den sprachlichen Anforderungen von Unternehmen und Gemeinden in Quebec, die vom Institut für Statistik von Quebec durchgeführt wurden, um den Anteil der bei der Veröffentlichung einer Einstellungsposition erforderlichen Anteil an französischen oder englischen Fähigkeiten hervorzuheben.

Die erste Ausgabe dieses Berichts wurde im Jahr 2018 veröffentlicht, wodurch es diesmal eine Entwicklung in den letzten fünf Jahren ermöglichte.

Zum Beispiel hätte die OQLF einen Anstieg des Anteils der Unternehmen festgestellt, die nach französischen Fähigkeiten suchen, was in der Provinz von 52% auf 61% gestiegen wäre.

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Gleichzeitig wären die Anforderungen an Englischkenntnisse im gleichen Zeitraum praktisch unverändert geblieben.

„Wenn die Kenntnis von Französisch im Allgemeinen gesucht wird, so dass die Kommunikation innerhalb des Unternehmens erleichtert wird, wird Kenntnisse über Englisch gesucht, damit die Kommunikation außerhalb des Unternehmens erleichtert wird“, gab der OQLF in seiner Pressemitteilung fest.

Aufgrund des Gesetzes, das die offizielle und gemeinsame Sprache von Quebec respektiert, muss ein Unternehmen, das Fähigkeiten in einer anderen Sprache als Französisch anfordern möchte, die Gründe rechtfertigen und „alle vernünftigen Mittel“ einnehmen, um zu vermeiden, dass sie dies verlangen müssen.

Es muss beispielsweise so viel wie möglich die Anzahl der Positionen einschränken, an die Aufgaben in einer anderen Sprache beigefügt sind, können wir lesen.

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