Erhalten Sie das Doppelte, wenn Sie an einem Feiertag arbeiten?

Erhalten Sie das Doppelte, wenn Sie an einem Feiertag arbeiten?
Erhalten Sie das Doppelte, wenn Sie an einem Feiertag arbeiten?
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Der Monat November hat begonnen, mit seinen vielen Veränderungen und seinen Feiertagen: dem 1. und 11. November. Wenn einige von Ihnen dieses Allerheiligen-Verlängerungswochenende nutzen, werden andere an diesem Freitag, dem 1. November 2024, arbeiten. Bekommen diejenigen, die zur zweiten Kategorie gehören, das Doppelte? Erläuterungen.

Tarifverträge prüfen

In Frankreich ist nur der 1. Mai ein obligatorischer arbeitsfreier Tag. Mit anderen Worten: Mit Ausnahme des Tages der Arbeit gibt es im Arbeitsgesetzbuch keine Regelungen zu Lohnerhöhungen. Ein Feiertag, an dem gearbeitet wird, gilt als Werktag.

Allerdings gebe es Tarifverträge (Branche oder Betrieb), die bei Bedarf denjenigen, die an Feiertagen arbeiten, Gehaltserhöhungen gewähren könnten, erklärte Capital. Sie können auch zu einem zusätzlichen Ruhetag als Ausgleich führen, führte das Wirtschaftsmagazin aus.


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