Das Einwanderungsministerium plant den Abbau von 3.300 Stellen

Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) bereitet sich auf erhebliche Kürzungen vor, die rund ein Viertel seines Personals betreffen könnten.

Mitarbeiter des Ministeriums erhielten am Montag eine Mitteilung, in der sie erfuhren, dass es zu einem Personalabbau kommen werde ca. 3.300 Stellen in den nächsten drei Jahren. Laut Statistiken des Sekretariats des Treasury Board IRCC beschäftigte im Sommer 2024 mehr als 13.000 Mitarbeiter.

Wir gehen davon aus, dass ca. 80 % dieser Reduzierungen durch den Abbau von Personalengagements und unserer Leiharbeitskräfte erreicht werden können. Die restlichen 20 % der Kürzungen werden im Rahmen des Personalanpassungsprozesses vorgenommen und betreffen unbestimmte Mitarbeitersagte Jessica Kingsbury, die Interimsdirektorin für Medienarbeit im Ministerium, in einer schriftlichen Antwort am Montag.

IRCC gab an, dass betroffene Mitarbeiter einen Brief erhalten werden etwa Mitte Februarauch wenn ihre Position erst in den Folgejahren vernichtet werden soll.

Wenn eine Person betroffen ist, möchten wir betonen, dass dies keine unmittelbaren Änderungen in ihrem Beschäftigungsverhältnis zur Folge hatwir lesen in der Notiz. Der Prozess ist langwierig und kann Monate dauernstellt das Ministerium fest.

Eine Reaktion auf die Reduzierung der Einwanderungsziele, heißt es IRCC

Immigration, Refugees and Citizenship Canada führt diese Maßnahme insbesondere auf die Reduzierung der Einwanderungsziele zurück.

In den letzten Jahren, IRCC ist schnell gewachsen, um globale Krisen wie die Pandemie zu bewältigen, Systeme zu modernisieren und Rekordeinwanderungsraten zu unterstützen […] Dieses Wachstum beruhte auf vorübergehender Finanzierung, die niemals dauerhaft sein sollteunterstreicht das Ministerium in seiner Antwort.

Im Oktober 2024 kündigte die kanadische Regierung ihren Einwanderungsplan für die nächsten drei Jahre an, der eine Reduzierung der Einwanderungsraten vorsieht […] Die Belegschaft vonIRCC werden angepasst, um sie an reduzierte Beträge und eine dauerhafte Finanzierung anzupassenfügt er hinzu.

Zu den Einzelheiten seines Kürzungsplans blieb das Ministerium vage, was darauf hindeutet, dass es zu den Kürzungen kommen wird Auswirkungen in unterschiedlichem Ausmaß auf alle Sektoren und alle BranchenIRCCSowohl national als auch international, in der Zentrale und in den Regionen und auf allen Ebenen bis hin zur Führungsebene.

Unverzichtbares Personal, Unterstützung der Gewerkschaften

Die Public Service Alliance of Canada (PSAC) und die Canadian Employment and Immigration Union (CEIC) bedauern diesen angekündigten Stellenabbau.

In einer gemeinsamen Erklärung behaupten sie, dass die Mitarbeiter derIRCC ist für die Bearbeitung von Staatsbürgerschafts- und Daueraufenthaltsanträgen, die Ausstellung von Reisepässen und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen unerlässlich. Sie fordern die Regierung auf, die Vergabe externer Unteraufträge zu reduzieren, anstatt Personal abzubauen.

Der regionale geschäftsführende Vizepräsident derAFPC für die Region Quebec spricht Yvon Barrière von a Vorschlaghammer. Er sagt, die Gewerkschaft sei es nicht Ich bin mit dieser Vorgehensweise nicht einverstanden.

Dies zeigt einmal mehr, dass die Regierung blind handelt und handelt. Es ist eine ständige Improvisationsagt Herr Barrière.

Seiner Meinung nach ist der Zeitpunkt schlecht, da Donald Trump südlich der Grenze vereidigt wird. Der neue amerikanische Präsident hat die Einwanderung zu einem wichtigen Thema in seinem Wahlkampf gemacht.

Es handelt sich derzeit nicht um einen Personalabbau, sondern um eine Personalaufstockungargumentiert Yvon Barrière.

Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes bereiten sich seit mehreren Monaten auf Entlassungen vor. In ihrem jüngsten Haushaltsplan äußerte die Bundesregierung den Wunsch, im öffentlichen Dienst Milliarden von Dollar einzusparen.

Mit Informationen von Estelle Côté-Sroka und The Canadian Press