Wie der Premierminister versprochen hat, wird der Mindestlohn am 1. November um 2 % erhöht. Die Höhe des Mindeststundenlohns beträgt 11,88 Euro brutto (2 % Erhöhung), bzw. 1.801,80 Euro monatlich bei 35 Stunden pro Woche.
Die Erhöhung wurde von Michel Barnier angekündigt, dieses Mal ist sie offiziell. Das Dekret, das sich „im Vorfeld“ auf die Neubewertung des Mindestlohns um 2 % ab dem 1. November bezieht und vom Premierminister während seiner allgemeinen politischen Rede angekündigt wurde, wurde am Donnerstagmorgen im Amtsblatt veröffentlicht.
„Ab dem 1. November 2024 gilt das Dekret für das französische Festland, Guadeloupe, Guyana, Martinique, Réunion, Saint-Barthélemy, Saint-Martin und Saint-Pierre-et-Miquelon, wobei die Höhe des Mindestlohns brutto pro Stunde bei 11,88 Euro liegt (Erhöhung um 2 %), also 1.801,80 Euro monatlich auf Basis der gesetzlichen Arbeitszeit von 35 Stunden pro Woche“, heißt es im Erlass.
„In Mayotte beträgt die Höhe des Bruttostundenmindestlohns 8,98 Euro (Erhöhung um 2 %), oder 1.361,97 Euro monatlich auf der Grundlage der gesetzlichen Arbeitsdauer von 35 Stunden pro Woche“, präzisiert wir.
In dem Dekret wird daran erinnert, dass „dieser erwartete Anstieg von 2 % aus der Anwendung der Formel zur Berechnung der jährlichen Neubewertung des SMIC resultiert, wie sie am Jahresende unter Berücksichtigung aktueller Prognosen der Preisentwicklung, des Verbrauchs und des Verbrauchs durchgeführt wird.“ Stundenlöhne von Arbeitern und Angestellten.
Dies ist die vierte Erhöhung des Mindestlohns innerhalb von 22 Monaten. Zwischen Ende 2022 und dem 1. November erhöht sich der monatliche Bruttomindestlohn somit von 1.679 Euro auf 1.801,80 Euro bei 35 Stunden pro Woche. Die Zahl der Arbeitnehmer, die den Mindestlohn zahlen, ist in Frankreich deutlich gestiegen. Zum 1. Januar 2023 waren 17,3 % der Mitarbeiter betroffen.
Die Mindestanzahl der aufgeholten Filialen
Für die Arbeitsministerin Astrid Panosyan-Bouvet, die in einer Pressemitteilung des Ministeriums zitiert wird, „ist diese neue Entscheidung, den Mindestlohn vorzeitig zu erhöhen, Teil der Logik, die Kaufkraft der erwerbstätigen Haushalte mit dem niedrigsten Einkommen zu unterstützen.“ Der Mindestlohn ist das einzige Gehalt, das an die Inflation gekoppelt ist. Er profitiert jedes Jahr von einer mechanischen Erhöhung am 1. Januar und auch im Laufe des Jahres kommt es zu Neubewertungen, sobald die Inflation 2 % übersteigt. Die Regierung kann sich dafür entscheiden, mit einem „Anstupser“ über die automatische Erhöhung hinauszugehen, einen solchen gab es jedoch seit 2012 nicht mehr.
Der Mindestlohn wurde seit Januar 2021 achtmal erhöht, davon viermal im Jahresverlauf aufgrund der Inflation. Die letzte Neubewertung erfolgte am 1. Januar. Da der Mindestlohn schneller steigt als die übrigen Löhne, werden bestimmte branchenspezifische Mindestlöhne aufgeholt. Die Filialen werden daher regelmäßig von der Regierung zur Ordnung gerufen. In diesem Zusammenhang werde sich der Arbeitsminister an diesem Wochenende mit Vertretern dieser Branchen treffen, um sie „aufzufordern, die Verhandlungen über die Löhne zu beschleunigen“, heißt es in der Pressemitteilung.
