„Reaktion der TEYLIOM-Gruppe auf die in bestimmten Pressestellen veröffentlichten Behauptungen
Die TEYLIOM-Gruppe möchte entschieden auf die unvollständigen und tendenziösen Informationen reagieren, die von bestimmten Presseorganen am 17. Dezember 2024 veröffentlicht wurden und darauf abzielen, das Image der Teyliom-Gruppe und ihrer Manager zu schädigen.
Mit dieser Pressemitteilung möchte die TEYLIOM-Gruppe Aufklärung über den betreffenden Sachverhalt leisten, um die Situation für die nationale und internationale öffentliche Meinung zu verdeutlichen. Hier sind die Punkte, die beachtet werden sollten:
• die willkürliche Zerstörung des Noom Cotonou Hotels;
• die Eröffnung eines laufenden Schiedsverfahrens beim International Centre for Settlement of Investment Disputes (ICSID) zwischen der Teyliom Group und der Republik Benin („das ICSID-Schiedsverfahren“);
• Maßnahmen der beninischen Behörden nach der Einführung des ICSID-Schiedsverfahrens.
Es ist wichtig zu betonen, dass die Herren SOW und THIAM nie über das Urteil vom 23. November 2021 informiert wurden. Folglich konnten die Einspruchs- bzw. Berufungsfristen nicht zu laufen beginnen. Da die getroffene Entscheidung nicht rechtskräftig ist, hat sie keinen durchsetzbaren Wert.
Darüber hinaus sind die Herren SOW und THIAM immer noch nicht in der Lage, die tatsächlichen und rechtlichen Elemente zu beurteilen oder dazu Stellung zu nehmen, auf die die Justizvollzugskammer der Republik BENIN ihre Entscheidung gestützt hätte, da sie weder über die Anklage noch über die Anweisungsakte informiert wurde.
Die TEYLIOM-Gruppe beabsichtigt, ihre legitimen Rechte wie immer in vollem Umfang durchzusetzen, und behält sich das Recht vor, alle erforderlichen Maßnahmen zu ergreifen, um ihr Image, ihren Ruf und den ihrer Manager zu verteidigen.
Sie möchte ihr Engagement für die Entwicklung der Region angesichts der Bedeutung ihrer Investitionen bekräftigen und behält sich das Recht vor, gegen alle ungerechtfertigten Anschuldigungen vorzugehen, die dem Image einer Gruppe und ihrer engagierten, seriösen und respektierten Führungskräfte schaden könnten.
Die Teyliom-Gruppe“
Senegal
