Madame Fatou Diouf, die Ministerin für Fischerei, See- und Hafeninfrastruktur, leitete in Somone eine Sitzung zur Unterzeichnung des Offshore-Tarifvertrags sowie eine Sitzung zum Thema Fischerei. An diesem Treffen nahmen Gewerkschaften und verschiedene Interessengruppen teil.
Madame Fatou Diouf, die Ministerin für Fischerei sowie See- und Hafeninfrastruktur, stellte das Treffen unter das Zeichen der Weihe oder des Höhepunkts eines Prozesses. Ihm zufolge handelt es sich um das Ergebnis der Arbeiten zur Schaffung eines Tarifvertrags für die Handelsmarine, der die Beschäftigungsbedingungen von Seeleuten oder Seeleuten festlegt, die an Bord von Schiffen/Offshore-Einheiten beschäftigt sind, die im Offshore-Öl- und Gassektor im Senegal tätig sind. Ihm zufolge freut sich die senegalesische Regierung über den erfolgreichen Abschluss der Verhandlungen über den Tarifvertrag, der ihren Leitlinien entspricht. Es ist auch Ausdruck der Unterstützung für die Bedürfnisse der Interessengruppen im maritimen Sektor.
Frau Fatou Diouf betonte, wie wichtig es sei, dass der Offshore-Tarifvertrag einer Anforderung zur Einhaltung der Bestimmungen des Seerechtsübereinkommens der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) von 2006 entspreche, das von Senegal ratifiziert wurde. Für den Minister für Fischerei und See- und Hafeninfrastruktur wurde eine rechtliche Lücke im Öl- und Gassektor geschlossen und er trägt zur Attraktivität des Seesektors bei, indem er sich mit einem Instrument zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften ausstattet. Dieser Umstand trage ihrer Meinung nach zur Beruhigung des gesellschaftlichen Klimas für aktive Seeleute bei. Sie betrachtete diesen Kongress als ein Instrument zur Interessenvertretung, das junge Menschen zu Berufungen ermutigen könnte.
Bezüglich des zweiten Übereinkommens zur Festlegung der Beschäftigungsbedingungen für Offiziere und Matrosen der Handelsmarine, Fischereiabteilung, erinnerte der Minister an den unpassenden Charakter des Übereinkommens vom 1Ist März 1976 der ersten Generation von Schauspielern. Seiner Meinung nach hat seine Anwendung nach 48 Jahren gezeigt, dass sie nicht mit der Entwicklung des wirtschaftlichen und sozialen Kontexts, den internationalen Arbeitsnormen, neuen Funktionen an Bord von Schiffen und neuen Arten von Fischerei- und Fischereischiffen übereinstimmt. Die Reaktionsfähigkeit des Fischereiministeriums nach der Denunziation der Gewerkschaften rund um die Plattform in 24 von 70 Artikeln.
Durch sorgfältige Maßnahmen der National Maritime Affairs Agency konnten Diskussionstreffen mit allen Beteiligten über die betreffenden Bestimmungen, die Berufseinstufung und das Vergütungssystem für Fischer abgehalten werden, um die Arbeits- und Arbeitsbedingungen zu verbessern. So wurde die Kündigungsfrist von acht Tagen bis zu einem Monat für Matrosen, 8 Monaten für Vorgesetzte und 3 Monaten für Offiziere beibehalten. Außerdem wird eine neue feste Fischereiprämie in Höhe von 65.000 FCFA für senegalesische Seeleute gezahlt, die an Bord ausländischer Schiffe beschäftigt sind. Es gibt auch eine Erhöhung der Prämien und der Prämien für jeden Job in der nächsthöheren Kategorie. Der Minister betrachtete die Bestimmungen als Garantie für menschenwürdige Arbeit, eine Verbesserung der Ausbildung und der Beschäftigungsfähigkeit, um Senegal auf die weiße Liste der Internationalen Seeschifffahrtsorganisation (IMO) zu setzen.
Samba Snow BA
