Rund 5.000 Arbeitsplätze würden abgebaut und 6.000 ausgelagert, heißt es in einer Pressemitteilung des Unternehmens.
Die Stahlsparte des deutschen Konzerns Thyssenkrupp kündigte am Montag den Abbau von 11.000 Arbeitsplätzen bis 2030 und Einsparungen bei den Lohnkosten an – ein weiteres Beispiel für die Schwierigkeiten, mit denen europäische Stahlhersteller angesichts der chinesischen Konkurrenz konfrontiert sind. Rund 5.000 Arbeitsplätze in Produktion und Verwaltung würden wegfallen, 6.000 würden ausgelagert, also mehr als 11 % der Gesamtbelegschaft, kündigte der führende deutsche Stahlhersteller in einer Pressemitteilung an. Auch Thyssenkrupp Steel, das seit mehreren Jahren Verluste macht, will die Arbeitskosten um durchschnittlich 10 % senken „in den kommenden Jahren“. Diese Maßnahmen sind „notwendig, um die Produktivität und betriebliche Effizienz von Thyssenkrupp Steel zu verbessern und ein wettbewerbsfähiges Kostenniveau zu erreichen“heißt es in der Pressemitteilung. Dieses Projekt ist ein „Katastrophe für Arbeitnehmer und Industrie in NRW“der westdeutsche Geburtsort des Konzerns, verurteilte die IG Metall.
Im April kündigte der Industriekonzern eine Umstrukturierung seiner Tochtergesellschaft, seines Kerngeschäfts, an, das vor dem Hintergrund einer komplexen und kostspieligen Energiewende durch steigende Energiekosten und billige chinesische Konkurrenz belastet wird. Nach dem am Montag vorgelegten Plan werden die Stahlproduktionskapazitäten auf einen Bereich zwischen 8,7 und 9 Millionen Tonnen reduziert, verglichen mit 11,5 Millionen heute. Darüber hinaus wird der Standort Kreuztal-Eichen (Westdeutschland), an dem laut Lokalpresse 1.000 Mitarbeiter beschäftigt sind, geschlossen. Gleichzeitig beabsichtigt der Konzern weiterhin, sich schrittweise von Thyssenkrupp Steel zu trennen, was im Mai mit der Übernahme von 20 % der Anteile durch Daniel Kretinsky über seine Holdinggesellschaft EPCG beschleunigt wurde. Derzeit laufen Gespräche über einen weiteren Anteil von 30 % für EPCG mit dem Ziel, ein gemeinsames Unternehmen mit gleichen Anteilen zu gründen. Am Montag zuvor hatte der Konzern zugesagt, seine Stahlsparte für die nächsten zwei Jahre zu finanzieren. Die Pläne für den ökologischen Übergang bleiben bestehen “unverändert”gibt die Tochtergesellschaft an, die im Jahr 2027 mit der Produktion von grünem Stahl beginnen möchte
