Meldeeinsatz an diesem Dienstag, 30. April 2024, bei der Marinedirektion France Travail Lorient, Rue François-Toullec. Dort reichten fünf Mitglieder der CGT Arbeitslose um 9 Uhr morgens den Bericht über 152 Zeitarbeitsangebote ein „betrügerisch“, so Vladimir Bizet-Guilleron, Sprecher der Gewerkschaftssektion. „Ankündigungen, die einen Monat oder länger dauern und bei denen es sich meist nur um wöchentliche Verträge handelt. Die jüngsten Maßnahmen, die Gabriel Attal am 2. April angekündigt hat, beweisen es: Die Regierung will die Bedingungen für den Zugang zur Arbeitslosenversicherung und die Bezugsdauer weiter verschärfen, um immer mehr Menschen in die extreme Armut zu treiben. Und plündert weiterhin die Taschen Von Arbeitslosen und Arbeitnehmern in einem Kontext, in dem diejenigen, denen der Arbeitsplatz entzogen wurde, ihre Rechte geschmälert sehen.“
„Eine riesige Lüge“
Die Mitglieder der CGT-Sektion sollten sich mit der Geschäftsführung der Agentur France Travail in Lorient treffen, bewaffnet mit einem Stapel von 159 als illegal geltenden Anzeigen: „Von den 439 Angeboten, die am Freitag, dem 26. April, notiert wurden, betreffen 159 Ankündigungen vorübergehende Missionen, fährt Vladimir Bizet-Guilleron fort. Nach Überprüfung sind 152 betrügerisch und entsprechen in keiner Weise der Realität. In einem Beschäftigungsgebiet, in dem 18 % der Erwerbsbevölkerung bei France Travail gemeldet sind, prangern wir eine große Lüge an: In Wirklichkeit werden alle Diese unbesetzten Stellen nicht besetzt, weil sie nicht auf menschenwürdige Arbeitssituationen eingehen.
Eine Lücke in den Kontrollkriterien
Für France Travail, „L Die Zuverlässigkeit der CGT-Analyse ist nicht gewährleistet, während die Analyse von France Travail im Gegenteil auf einer von einem unabhängigen Unternehmen validierten Methodik basiert. Nur der Anhand der gesetzlich festgelegten Legalitätskriterien lässt sich überprüfen, was konform ist und was nicht. Sie unterscheiden sich von denen der CGT, die Angebote als illegal einstufen.
France Travail verweist beispielsweise auf das Fehlen von Informationen zu einem Arbeitsplan oder die Erwähnung „verlängerbarer befristeter Vertrag“. : „Das sind keine Kriterien der Rechtswidrigkeit.“ Im Jahr 2022 haben wir eine Studie in Auftrag gegeben. Von einer Gruppe von fast 5.000 Angeboten waren mehr als 94 % konform.
France Travail gibt an, die Qualität der veröffentlichten Angebote weiterhin durch eine Legalitätsprüfung zu überwachen. „Es basiert zunächst auf künstlicher Intelligenz, die es ermöglicht, Angebote von Partnerseiten zu blockieren, solange diese nicht konforme Informationen enthalten.“ Bei Angeboten, die direkt von Unternehmen abgegeben werden? „Diese automatisierte Kontrolle ist mit einer Überprüfung durch einen Berater verbunden, gefolgt von der Kontaktaufnahme mit dem Unternehmen, um gegebenenfalls Änderungen vor der Veröffentlichung vorzunehmen.“
