Moselle: Friseursalons haben angesichts der Wirtschaftskrise Mühe, ihren Glanz zu bewahren

Moselle: Friseursalons haben angesichts der Wirtschaftskrise Mühe, ihren Glanz zu bewahren
Moselle: Friseursalons haben angesichts der Wirtschaftskrise Mühe, ihren Glanz zu bewahren
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Starker Wettbewerb, steigende Kosten, Rückerstattung der Covid-Hilfen, Friseure stecken seit mehreren Jahren in der Krise. Laut einer Studie von Ouest France gibt es im Jahr 2023 49 % mehr Insolvenzen, Tendenz steigend. Wir ziehen eine Bestandsaufnahme der Situation in der Mosel.

Liliane Lind, Präsidentin des Nationalen Verbands der Friseurunternehmen in Metz.

Sie betreiben seit 42 Jahren einen Friseursalon. Sie haben gesehen, wie sich der soziale und wirtschaftliche Kontext im Laufe dieser Jahre verändert hat. Können wir eine Beobachtung machen? Wie geht es den Friseuren heute in Moselle?

Wir versuchen, uns von dieser Covid-19-Krise zu erholen, was etwas schwierig war, aber der Start in dieses Jahr sieht positiver aus. Es ist wahr, dass sich die Mode geändert hat, dass sich die Situation geändert hat, aber wir versuchen, das Friseurhandwerk wiederzubeleben und zu einem unverzichtbaren Bestandteil zu machen.

Haben wir heute mehr Salons in der Moselle oder weniger Salons als früher? Sind wir tendenziell offener oder verschlossener?

Auch das hat sich geändert, weil es immer mehr Friseure gibt, die seit Corona entweder selbstständig arbeiten oder sich viele junge Menschen in Kleinstunternehmen selbstständig machen wollen. Denn jeder möchte irgendwann einmal Koch werden. Und genau das hat sich sehr verändert. Was die Schließung von Rechnungsunternehmen betrifft, gehen alle in den Ruhestand und die Übertragung wird schwierig, da es einfacher ist, eine Neuinstallation durchzuführen als eine Übertragung. Positiver fällt die Hilfe bei einem neuen Getriebegehalt aus. Es begann schon vor Corona, als mehrere Salons schlossen. Mit COVID wurde es nicht besser. Es muss auch gesagt werden, dass die Salons, die schließen, bereits in Schwierigkeiten waren. Einige nutzten die TGE, die es ihnen ermöglichte, sich während der COVID-Krise etwas zu erholen. Anschließend kommt die Leitung des jeweiligen Salons ins Spiel. Aber vor allem denke ich, dass viele Führungskräfte in der Wirtschaft in den Ruhestand gehen und keine Nachfolge finden können, weil junge Leute sich selbstständig machen.

Gibt es auch bei diesen Messen, vielleicht etwas größeren, Rekrutierungsschwierigkeiten oder wäre mehr Personal nötig?

Wir sollten schon gute Arbeitskräfte finden, ja. Auch deshalb standen wir noch in Kontakt mit der Nationalen Bildungsakademie, um uns ein wenig über die Handwerkskammer zu informieren und zu sehen, wie wir die Ausübung eines Berufes attraktiver und vor allem verantwortungsvoller gestalten können. Weil wir immer noch einen schönen Beruf haben, einen Beruf, für den man Leidenschaft haben muss, für alles, was am künstlichsten ist. Und das fehlt ein wenig, aber im Moment ist es in allen Berufen allgegenwärtig. Wir hören, dass es ein Problem gibt.

Gehen die Menschen heute noch so oft zum Friseur wie vor 20, 30 Jahren?

Nein, ich kann sagen, dass wir früher die ganze Woche über Kunden hatten, wir hatten mehr Stammkunden als dort. Bis COVID, die sozialen Medien – all das hat sich nicht zu unseren Gunsten ausgewirkt. Es gibt keine Schöpfung mehr. Alles wird einfacher. Ich weiß, wenn Sie hinschauen, schaue ich oft, sobald ich im Fernsehen oder anderswo sehe, dass ich auf die Haare schaue. Und es ist traurig zu sehen, dass niemand mehr so ​​viel Wert auf das Aussehen legt. Daher ist das im Moment noch ein bisschen besorgniserregend. Frisuren sind sehr einfach geworden. Glätten, sich die Haare nicht machen lassen, die Menschen haben ihre Gewohnheiten geändert.


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