Die Zahl der Neueinstellungen bei privaten US-Arbeitgebern fiel im Mai auf ein Viermonatstief, da kleine Unternehmen Personal abbauten und sich die Lohnzuwächse für Jobwechsler im zweiten Monat abschwächten, wie aus einem am Mittwoch veröffentlichten Bericht hervorgeht, der die Anzeichen einer Abkühlung auf dem Arbeitsmarkt verstärkt.
Laut dem nach unten korrigierten ADP-Beschäftigungsbericht stieg die Zahl der Beschäftigten im privaten Sektor im vergangenen Monat um 152.000 Stellen – der niedrigste Wert seit Januar und deutlich unter dem Durchschnitt von 194.000 im vergangenen Jahr – nachdem sie im April um 188.000 gestiegen war. Von Reuters befragte Ökonomen hatten im vergangenen Monat einen Anstieg der privaten Beschäftigung um 175.000 prognostiziert.
Im zweiten Monat in Folge waren es die größten Arbeitgeber, die hinter dem Anstieg standen: Unternehmen mit 500 oder mehr Mitarbeitern stellten 98.000 neue Mitarbeiter ein, etwa so viele wie im Vormonat. Mittelständische Unternehmen mit 50 bis 499 Mitarbeitern schufen 79.000 Arbeitsplätze, gegenüber 59.000 im April.
Das Wachstum konzentrierte sich auf den Dienstleistungssektor, angeführt von Handel, Verkehr und öffentlichen Dienstleistungen, gefolgt von Bildung und Finanzdienstleistungen. Unternehmen im Freizeit- und Gastgewerbesektor haben 12.000 Arbeitsplätze geschaffen, die niedrigste Zahl seit dem Stellenabbau in der Branche im November.
Gleichzeitig haben Unternehmen mit weniger als 50 Mitarbeitern 10.000 Stellen abgebaut, der erste Abbau in dem genau beobachteten Sektor seit November, und die Hersteller haben 20.000 Stellen abgebaut, den höchsten Wert seit Juli.
Der Bericht ist der jüngste Hinweis darauf, dass sich das Beschäftigungswachstum verlangsamt, aber der Arbeitsmarkt bricht unter der Last der Zinserhöhungen der Federal Reserve um 525 Basispunkte seit März 2022 nicht vollständig zusammen, obwohl andere Daten gezeigt haben, dass sich der Arbeitsmarkt wieder ins Gleichgewicht bringt.
Am Dienstag berichtete das Arbeitsministerium, dass die Zahl der offenen Stellen im April auf den niedrigsten Stand seit mehr als drei Jahren gesunken sei und dass das Verhältnis der offenen Stellen zur Zahl der Arbeitslosen auf das Niveau vor Beginn des Jahres zurückgekehrt sei -19-Pandemie Anfang 2020.
Der ADP-Bericht, der gemeinsam mit dem Stanford Digital Economy Lab entwickelt wurde, geht auch dem Bericht des Bureau of Labor Statistics über die Lohn- und Gehaltsabrechnungen außerhalb der Landwirtschaft für Mai voraus, der umfassender ist und genauer beobachtet wird.
Von Reuters befragte Ökonomen gehen davon aus, dass BLS-Daten zeigen, dass im vergangenen Monat 170.000 Arbeitsplätze im privaten Sektor geschaffen wurden, was kaum einer Veränderung gegenüber 167.000 im April entspricht, während das Gesamtwachstum der Lohn- und Gehaltsliste auf 185.000 geschätzt wird, verglichen mit 175.000 im April. Die Arbeitslosenquote dürfte unverändert bei 3,9 % bleiben und die jährlichen Lohnsteigerungen bei 3,9 % bleiben.
Die ADP berichtete, dass sich das Lohnwachstum für Personen, die ihren Arbeitsplatz wechseln, im zweiten Monat auf 7,8 % gegenüber dem Vorjahr abgeschwächt hat und dass die Lohnerhöhungen für Personen, die ihren aktuellen Arbeitsplatz behalten, im dritten Monat in Folge unverändert bei 5 % geblieben sind. Die Bereiche Bildung, Freizeit und Gastgewerbe verzeichneten überdurchschnittliche Zuwächse bei den verbleibenden Erwerbstätigen (5,5 %).
Beamte der Fed beobachten das Lohnwachstum genau, da die Inflation im Dienstleistungssektor, die sich angesichts der Bemühungen der Zentralbank, die Gesamtinflation wieder auf ihr Ziel von 2 % zu bringen, als schwieriger zu kontrollieren erwiesen hat, stärker von den Lohnkosten der Unternehmen beeinflusst wird.
Die Fed trifft sich nächste Woche, vom 11. bis 12. Juni, und wird voraussichtlich den Leitzins für Tageskredite im Zielbereich von 5,25 % bis 5,50 % halten, wo er seit Juli liegt. Die politischen Entscheidungsträger werden außerdem ihre Prognosen für Wirtschaftswachstum, Arbeitslosigkeit und Inflation aktualisieren und angeben, was ihrer Meinung nach kurz- und langfristig der angemessene Zinssatz ist.
Im März hatten sie prognostiziert, dass die Zinsen bis zum Jahresende um 75 Basispunkte niedriger sein würden, aber die über den Erwartungen liegende Inflation zu Beginn des Jahres hat die Kommentare der politischen Entscheidungsträger seitdem verändert, und fast alle sagten, dass dies erforderlich sei Es gab stärkere Anzeichen für eine nachhaltige Verlangsamung der Inflation in Richtung 2 %, bevor man sich auf Zinssenkungen einigte.
Die Zinsterminmärkte preisen für dieses Jahr eine Lockerung um nicht mehr als 50 Basispunkte ein, mit einer ersten Senkung um 25 Basispunkte im September. (Berichterstattung von Dan Burns; Redaktion von Chizu Nomiyama)
